Jouw volgende stap begint hier.

Ben jij een echte hunter in SaaS sales en krijg je energie van het binnenhalen van nieuwe klanten? Wil je werken in een internationale, innovatieve omgeving waar je impact maakt op grote organisaties? Dan is dit jouw volgende stap.

Voor een snelgroeiende, internationaal opererende technologieorganisatie zoeken wij een Account Executive die verantwoordelijk is voor het genereren van new business en het sluiten van complexe deals.

Deze organisatie ontwikkelt digitale oplossingen die wereldwijd worden gebruikt door grote bedrijven om samenwerking, processen en besluitvorming te verbeteren. Het platform is schaalbaar, gebruiksvriendelijk en speelt een belangrijke rol binnen moderne (enterprise) organisaties.

Wat ga je doen?

Als Account Executive ben jij verantwoordelijk voor het volledige salesproces: van eerste contact tot closing.

• Actief genereren van new business (outbound & inbound)

• Identificeren en ontwikkelen van nieuwe saleskansen

• Voeren van salesgesprekken, demo’s en onderhandelingen

• Opbouwen en beheren van een sterke pipeline

• Sluiten van deals binnen verschillende sectoren en klantsegmenten

• Samenwerken met interne teams zoals marketing, presales en customer success

• Delen van marktinzichten om producten en strategie te verbeteren

• Forecasting en behalen van sales targets

Wie ben jij?

• Minimaal 5 jaar ervaring in B2B sales (bij voorkeur SaaS)

• Ervaring met enterprise software en complexe salestrajecten

• Sterke hunter mentaliteit en resultaatgericht

• Ervaring met outbound prospecting (cold calling, outreach)

• Sterke communicatieve en presentatievaardigheden

• Ervaring met CRM-tools (bijv. Salesforce)

• Zelfstandig, commercieel en strategisch ingesteld

• HBO/WO werk- en denkniveau

Wat bieden wij jou?

• Werken in een internationale en snelgroeiende techomgeving

• Hybride werken (kantoor + remote)

• Competitief salaris met bonusstructuur

• Veel ruimte voor persoonlijke en professionele groei

• Werken met enterprise klanten en complexe salestrajecten

• Samenwerking met ambitieuze en gedreven collega’s

• Product met sterke marktpositie en groeipotentieel

Over de werkomgeving

Je komt terecht in een organisatie waar innovatie, samenwerking en resultaat centraal staan. De cultuur is professioneel maar informeel, met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief. Er wordt gewerkt met internationale teams en klanten, waardoor je continu wordt uitgedaagd op zowel commercieel als strategisch niveau.

Over de functie

Voor een toonaangevende organisatie binnen de maakindustrie zijn wij op zoek naar een ervaren Plant Manager. In deze rol ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van een productielocatie en zorg je ervoor dat productie, kwaliteit, veiligheid en efficiëntie optimaal op elkaar aansluiten.

Je stuurt meerdere teams aan en speelt een belangrijke rol in het verder verbeteren en professionaliseren van de productieorganisatie.

Wat ga je doen

• Eindverantwoordelijk voor de operationele prestaties van de productielocatie

• Aansturen van productie-, onderhouds- en logistieke teams

• Implementeren van procesverbeteringen en efficiëntieprogramma’s

• Bewaken van kwaliteit, veiligheid en productiviteit

• Ontwikkelen en coachen van leidinggevenden binnen de organisatie

Wat breng je mee

• HBO/WO opleiding in een technische of bedrijfskundige richting

• Aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol binnen productie of industrie

• Sterke leiderschapsvaardigheden

• Ervaring met Lean, procesoptimalisatie of operational excellence

• Strategisch en resultaatgericht

Wat krijg je

• Salaris: €7.000 – €10.500 bruto per maand

• Bonusregeling

• Auto van de zaak

• Veel strategische verantwoordelijkheid

• Werken binnen een professionele industriële omgeving

Over de functie

Een innovatieve organisatie binnen de technische sector zoekt een Engineering Manager die leiding geeft aan een team engineers en verantwoordelijk is voor technische ontwikkeling.

Wat ga je doen

• Aansturen van het engineeringteam

• Coördineren van technische projecten

• Bewaken van technische kwaliteit

• Optimaliseren van engineeringprocessen

Wat breng je mee

• HBO/WO technische opleiding

• Leidinggevende ervaring in engineering

• Sterk analytisch vermogen

Wat krijg je

• Salaris: €6.000 – €8.500 bruto per maand

• Bonusregeling

• Innovatieve werkomgeving

• Opleidingsbudget

Over de functie

Voor een industriële organisatie zoeken wij een Maintenance Manager die verantwoordelijk is voor het onderhoud van technische installaties en productielijnen.

Wat ga je doen

• Opstellen van onderhoudsplannen

• Aansturen van onderhoudsteams

• Reduceren van storingen en stilstand

• Beheren van onderhoudsbudgetten

• Samenwerken met productie en engineering

Wat breng je mee

• HBO technische opleiding

• Ervaring in maintenance management

• Kennis van industriële installaties

Wat krijg je

• Salaris: €5.000 – €7.500 bruto per maand

• Opleidingsbudget

• Goede pensioenregeling

• Technisch uitdagende werkomgeving

Over de functie

Binnen een groeiende organisatie in de maakindustrie is ruimte ontstaan voor een ervaren Operations Manager. Je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van productie- en logistieke processen.

Wat ga je doen

• Aansturen van operationele teams

• Optimaliseren van productieprocessen

• Implementeren van Lean verbeterprojecten

• Bewaken van kwaliteit en veiligheid

• Rapporteren aan directie

Wat breng je mee

• HBO/WO werk- en denkniveau

• Ervaring in operations management binnen productie

• Sterk leiderschap en organisatorisch vermogen

Wat krijg je

• Salaris: €5.500 – €8.000 bruto per maand

• Bonusregeling

• Doorgroeimogelijkheden naar directieniveau

• Veel invloed op strategische beslissingen

Over de functie

Voor een organisatie actief binnen de technische dienstverlening zoeken wij een Business Development Manager die verantwoordelijk wordt voor het uitbreiden van de marktpositie.

Wat ga je doen

• Ontwikkelen van nieuwe business opportunities

• Opbouwen van relaties met potentiële klanten en partners

• Uitwerken van commerciële voorstellen en strategieën

• Marktontwikkelingen analyseren

• Intensieve samenwerking met interne teams

Wat breng je mee

• HBO/WO werk- en denkniveau

• Ervaring in business development of commerciële strategie

• Sterke onderhandelingsvaardigheden

• Analytisch en ondernemend

Wat krijg je

• Salaris: €5.000 – €7.500 bruto per maand + bonus

• Auto van de zaak

• Internationale groeimogelijkheden

• Veel zelfstandigheid in de rol

Salarisadministrateur / Senior Payroll Professional (Nmbrs)!

Schrik jij niet van complexe salarisverwerkingen en het werken met verschillende cao’s? Vind je het leuk dat geen enkele dag hetzelfde is, en kun je goed schakelen tussen het begeleiden van klanten en collega’s? Onze snelgroeiende Nmbrs-afdeling is op zoek naar een flexibele alleskunner om ons team te versterken.

Locatie: Rijswijk
Uren: 32 – 40 uur per week

Wie zijn wij?

Dit bedrijf is al 65 jaar hét kenniscentrum voor werkgevers en ondersteunt meer dan 5.000 klanten met salarisadministratie en HR-vraagstukken. Samen met 100 enthousiaste collega’s, in een gezellige en informele werksfeer, bieden wij onze diensten aan vanuit vier salarisverwerkingspakketten, waaronder Nmbrs.We vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn op de werkvloer en hanteren een informele, familiaire sfeer. Onze medewerkers blijven vaak lange tijd bij ons werken en gaan elke dag met plezier aan de slag. We staan altijd voor elkaar klaar, zowel in mooie als moeilijke momenten.Ons Nmbrs-team bestaat uit zowel junior als senior payroll professionals die onze klanten bedienen. We werken open en sparren met elkaar om (ingewikkelde) vragen te beantwoorden en zo de beste service te kunnen leveren. Er is veel vrijheid om zelfstandig te werken en eigen verbeterprocessen door te voeren. Jij bepaalt je eigen ontwikkelingsrichting en hebt zelf de regie over de snelheid hiervan.

Wat ga je doen?

Elke maand leveren 1.200 klanten de mutaties aan, en het Nmbrs-team verzorgt een foutloze verwerking. Je begeleidt klanten door de wirwar van de Nederlandse wet- en regelgeving en bijt je vast in complexe vraagstukken.Als senior payroll professional ben jij de steunpilaar voor zowel klanten als collega’s. Jij bent de vraagbaak, een expert in complexe salarisvraagstukken en ondersteunt junioren actief in hun groei. Waar je de ene week druk bent met de mutaties, staat de week daarop weer in het teken van aangiftes en pensioengegevens. Samen met de HR-adviseurs en juristen binnen ons bedrijf spar je over vraagstukken van klanten buiten jouw expertise, zodat klantvragen correct afgehandeld worden.

Wat bieden wij?

Binnen het Nmbrs-team is de mogelijkheid om één dag per week thuis te werken, maar de meeste collega’s geven de voorkeur aan ons gezellige kantoor. Daarnaast kun je deelnemen aan onze sociale evenementen, zoals pubquizzen, sportdagen en etentjes.

Daarnaast bieden wij:
✅ Een vergoeding van reiskosten
✅ Deelname aan een uitstekende pensioenregeling (uitgelegd door onze pensioenadviseur)
✅ Een laptop om je werk optimaal uit te voeren

Het eerste jaar leren we elkaar kennen met een contract voor bepaalde tijd. Bij wederzijds enthousiasme zetten we dit om naar een contract voor onbepaalde tijd, waarbij onze bonusregeling ook onderdeel wordt van de arbeidsvoorwaarden.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een collega voor onze salarisafdeling Nmbrs in Rijswijk, iemand die zich graag verder wil ontwikkelen als salarisadministrateur. Herken jij je in onderstaande eigenschappen?

✔️ Een afgeronde PDL- of VPS-opleiding
✔️ Goede beheersing van Microsoft Word, Office en Excel
✔️ Vermogen om kennis en ervaring over te dragen aan de nieuwe generatie payroll professionals
✔️ Kennis van Nmbrs is een pre
✔️ Ervaring in een klantgerichte functie is een pre
✔️ Zelfsturend, proactief en een echte teamspeler